Beratung zur Reflexion des eigenen Selbstverständnisses, Visionen und des Führungsverständnisses. Dazu Hintergund zur philosophischen Praxis, ihre Anwendungsbreite und -tiefe. "Management by Sokrates" und vom "Umgang mit der Zeit" bilden Schwerpunkte eines Veranstaltungsangebots. [D-44269 Dortmund]
Basis des Angebots bildet eine Wissens- und Lösungsdatenbank mit praktischem und theoretischem Hintergrund zu umfangreichen Führungsthemen. Das Angebot ist teilweise frei zugänglich. Ergänzend wird ein Newsletter, eine Zusammenstellung von Dienstleistern und quartalsweise Diskussionen zu kontroversen Führungsansätzen in einer abendlichen Präsenzveranstaltung angeboten. [A-1010 Wien]
Die Unternehmensgruppe hat sich auf die Beratung und Qualifizierung von Führungskräften von Einrichtungen im Sozialbereich und in der Sozialwirtschaft spezialisiert. Themenmaterialien im Download verfügbar. [D-76337 Waldbronn]
Das Beratungshaus bietet ein Mentoring für Führungskräfte zur Verbesserung der Fähigkeit emotionale und psychologische Raster zu steuern. Sowie die Begleitung bei der Planung, Prioritätensetzung und Richtungsvorgabe bei Mergern und Übernahmen und strategische HR Beratung im Veränderungsprozess zur Remotivierung und Umsetzung von Zielen. [D-22587 Hamburg]
Das Institut widmet sich der Fragestellung nach den Besonderheiten, Stärken und Schwächen der Führung von Familienunternehmen im Vergleich zu kapitalgeführten Unternehmensorganisationen. [D-58448 Witten]
Die Beiträge beschäftigen sich mit Gestaltungsaufgaben von Führungskräften, Möglichkeiten und Grenzen. [D-72666 Neckartailfingen]
Die Beratung unterstützt Spitzenführungskräfte bei der Marken- und Profilbildung, beim Community Building, Meeting Design, bei Teambildung, Personalentscheidungen und Führungskräfteentwicklung. [D-80687 München]
Das Unternehmen ist international in Beratung und Coaching von Führungskräften, bei der Führungskräfteentwicklung, Erkennen und Steuern von Veränderungssituationen sowie interkultureller Sachverhalte tätig. [D-20457 Hamburg]
Beratung zu Themen der Personalführung und Aufbau eines strategieorientierten Kompetenzmodells für die Führung von Mitarbeitenden. Mit Fallstudien. [D-10407 Berlin]
Die Gesellschaft bietet Beratung für Unternehmen bei der Suche von Führungskräften und Unternehmensnachfolgern und führt individuelle Potenzialanalysen durch. Darüber hinaus werden Führungskräfte auf neue Aufgaben vorbereitet, Führungsrolle und Führungsstil beraten. [D-26135 Oldenburg)
Strategieberatung für Unternehmenskommunikation in die interne Struktur und zu externen Stakeholdern. Leistungen zum Erreichen der Interessengruppen sind aufgeführt und Referenzen genannt. [D-20459 Hamburg]
Unterstützung von Unternehmen und Führungskräfte bei der Analyse und Bearbeitung von kommunikativen Dissonanzen konzeptionell, als Trainer oder als Speaker zu Fragen der praxisnahen Kommunikation miteinander. Außerdem wird die Beratung zur Prävention von Industriespionage europaweit durchgeführt. [D-53721 Siegburg]
Coaching zur Wiederbelebung von Fertigkeiten und Regeneration sowie Rollenverständnis von Führungskräften in Teams. [CH-7000 Chur]
hat sich auf Coaching und Training von Führungspersönlichkeiten in Deutschland und der Schweiz spezialisiert. Ergänzend wir die Begleitung von Unternehmern und Geschäftsführern in der Entwicklung von Strategie, Vision und Kultur angeboten. [CH-8032 Zürich]
Personzentrierte psychologische Beratung für Führungskräfte und Manager zur Auffrischung von Selbstvertrauen, sozialer Kompetenz und innerer Entscheidungssicherheit. Artikel und Vorträge werden veröffentlicht. [CH-5000 Aarau]
Ein Program aus Coachingleistungen und Seminaren, speziell für Führungskräfte und Business Women im Management- und Karrierecoaching, Outplacement-Coaching, Strukturierung von Führungsaufgaben, Delegationsfähigkeit und Motivationstalent werden angesprochen. [CH-8001 Zürich]
Das Coaching wendet sich speziell an Führungskräfte vor oder während der Übernahme einer neuen Führungsposition sowie zur Verbesserung von Kommunikation, sozialer und emotionaler Kompetenz und Bearbeitung persönlicher/beruflicher Problemstellungen. Mit einem Coachingbeispiel und Referenzen. [A-1230 Wien]
Die Coachin bietet Unterstützung in der Definition und Umsetzung von Führungsstrategie, -stil und -struktur sowie eine mentorische Führungsbegleitung in den ersten 90 Tagen bei Übernahme neuer Aufgaben. Ergänzend wird in Fragen des strategischen HR beraten. [A-1010 Wien]
Zum Erwerb sozialer Führungskompetenzen, Entscheidungsfähigkeit und Kontrolle über zielorientiertes Handeln bietet die Coachin Unterstützung für Management und Unternehmen. [A-6830 Rankweil]
Spezielle Module des systemischen Einzel- und Teamcoachings zur Verbesserung von Führungs- und Teamplayerverhalten sowie Feedback für Führungskräfte und Politiker wird angeboten. [A-8010 Graz]
Coaching zur Reflektion von Veränderungen, Mitarbeitergesprächen und Umgang mit schwierigen Persönlichkeiten, Strukturierung unübersichtlicher Situationen und zur Persönlichkeitsentwicklung. Mit Erläuterungen zu Methodik und Beratungsansatz sowie Vita. [D-10789 Berlin]
Die Coachin unterstützt bei der Anwendung von Kompetenzen zur Führung mit Feedback, Umgang mit schwierigen Menschen, dem situativen Zuhören und Management verschiedener Kulturen im Unternehmen. [D-22415 Hamburg]
Das Executive Coaching richtet sich speziell an international tätige Manager, Berater, Juristen, Finanzfachleute, Wissenschaftler und Projektteams zur Verbesserung von Managementfähigkeiten in Führungssituationen. Ergänzend werden Seminare zur Leistungssteigerung und Souveränität auch in Englisch angeboten. [D-82140 Olching]
Neben einem klassischen Angebot um Karriere und Beruf hat sich das Unternehmen auf das Coaching von Softskills, Souveränität und zur Verbesserung der Wahrnehmungs-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit von Führungskräften spezialisiert. [D-51103 Köln]
Coachings (DVCT Cert) zur Standortbestimmung und Verbesserung von Führung, Konflikterkennung und -klärung sowie Selbstmanagement. Angeboten werden auch DVCT zertifizierte Ausbildungen für Führungskräfte als Coaches sowie Trainings zu kundenspezifischen Fragestellungen. [D-22765 Hamburg]
Der Coach hat sich auf Unternehmer und Geschäftsführer kleiner und mittlerer Unternehmer mit den Themenkreisen Vision und Ziele, Ausrichtung von Werten und Strategie spezialisiert. Mit Beratungslementen der von Systemforscher Wolfgang Mewes entwickelten engpasskonzentrierten Strategie und Referenzen. [D-10829 Berlin]
Coaching zu Führungswechsel, kritische Situationen im Team und Definition des persönlichen Führungsstils. Seminare und Trainings für die Leitungsebene in Schulen und sozialwirtschaftlichen Unternehmen ergänzen das Angebot. [D-61130 Nidderau]
Das Coaching wendet sich an Führungskräfte und beschäftigt sich mit Führungsmustern, Rollenkonflikten, dem Abgleich persönlicher mit beruflichen Zielen sowie der Unternehmensnachfolge. Kommunikations- und Prozessberatung runden das Portfolio ab. [D-81547 München]
Die internen und offenen Leadership- und Coaching-Angebote für Führungskräfte werden erläutert. Als häufig besprochene Themen werden Potenzial, Stärken, Rollengestaltung oder Entwicklungsfelder focussiert. [D-71384 Weinstadt]
Systemisches Coaching für naturwissenschaftlich - technische Führungskräfte zur Standortbestimmung, Vorbereitung und Begleitung von Umbruchsituationen. Mit einem speziellen Programm zur Selbstaufnahme und Interpretation der Führungswahrnehmung von außen sowie Referenzen und Konditionen. [D-52078 Aachen]
Der Executive Coach begleitet und berät Führungskräfte bei der Verbesserung ihrer Kompetenzen. Ein Mini Sabbatical als konzentrierte Auszeit wird angeboten. Mit Leseprobe aus dem von Patzelt geschriebenen Buch "Mensch Manager !" und Referenzen. [D-80638 München]
Als Coach unterstützt sie Führungskräfte bei der Wahrnehmung von Führungsaufgaben sowie der Einnahme von neuen Rollen im Unternehmen. Weiterhin werden Supervision und Organisationsentwicklung angeboten und die angewandten Methoden sowie Literatur vorgestellt. [D-60596 Frankfurt]
Ganzheitliches Coaching um Führungskompetenz zu entfalten und zu bewahren, Krisen und Konflikte zu meistern, Work-Life-Balance zu sichern sowie langfristig Wachstum in Unternehmen hervorzurufen sind die Schwerpunkte des Unternehmens. Coachingseminare für Frauen in Führungspositionen werden angeboten. [D-65779 Kelkheim]
Die Coachin und Personalentwicklerin bietet gemeinsame Analysen von Rolle, Herausforderung und Lösungsansatz für Führungskräfte und Nachwuchsmanager. Auffrischungscoachings werden angeboten.[D-70597 Stuttgart]
Zur Vertiefung von Intuition und die Führung eines Unternehmens ausmachenden Eigenschaften werden Coachings, Supervision und NLP-Trainings angeboten. [D-28359 Bremen].
Coaching und Beratung für Führungskräfte, insbesondere Ingenieure. Leistungen: Führungskompetenz stärken, Teamarbeit gestalten sowie Organisationsentwicklung fördern. [D-10437 Berlin]
Bietet handlungs- und persönlichkeitsorientiertes Business Coaching in den Bereichen Führungsstil und Selbstverständnis als Führungskraft, Kommunikation, Konfliktsituationen, Vorbereitung und Begleitung von Veränderungen, Zielfindung, Veränderungsprozesse u.a. [D-53902 Bad Münstereifel]
berät, trainiert und coacht Führungspersönlichkeiten im Verständnis der beruflichen Rolle, bei der Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Kompromiss der eigenen und der Ziele der Gesamtorganisation sowie bei der Förderung von Selbstverantwortung und Bewusstsein. Ball berät Unternehmen bei der Einführung und Etablierung von Coaching als PE-Instrument. [D-76307 Karlsbad]
Die Seite stellt die von Bresser weltweit praktizierte Methode des Einzelcoachings von Spitzenkräften aus Wirtschaft, Politik, Kultur und Sport vor. Unternehmen werden bei der Implementierung und Optimierung von Coachings als Führungs- und Entwicklungsinstrument beraten. Mit Buchangebot und weiterführenden Informationen. [D-50823 Köln]
Es wird ein Coaching zu verschiedenen Situationen und Verhaltensweisen von Führungskräften angeboten, sowie ein Coaching für potentielle Nachfolger/innen in Familienbetrieben. [D-38667 Bad Harzburg]
Angeboten werden Coachings und Teamentwicklung auf systemischer Basis, mit Spezialisierung auf die Themen "Führung im Wandel" und "die ersten 100 Tage". Darüber hinaus werden Angebote zur Stressidentifikation und -abbau sowie zur Ermittlung der psychischen Belastung am Arbeitsplatz für Mitarbeitende und Führungskräfte erläutert. [D-69245 Bammental]
Coachings zur Erhöhung des privaten, beruflichen und geschäftlichen Erfolgs sowie verschiedene Führungs- und Managementtrainings und Persönlichkeitstrainings werden angeboten. Mit Beschreibung der TimeWaver-Methode und Kompetenzen der Coachin und Trainerin. [D-04749 Ostrau].
Angeboten werden Business Coaching, Personal Coaching und Training in den Bereichen Achtsamkeit, Burnout und des Rollenverständnisses, der Funktion und Wirkung als Leitungs- und Führungskraft sowie Entwicklung von überzeugenden Eigenschaften. Mit Informationen zu Team und Coachingabläufen. [D-91054 Erlangen]
Beratung, Coaching und Training zur Entwicklung einer authentischen Führungsrolle, Vertrauensbasis und Führungseigenschaften mit Kommunikationskompetenz. [D-89547 Gerstetten]
Veröffentlicht wird der deutschsprachige Vortrag von Commissioner Paul S. Atkins über Zielsetzungen, Inhalt und Implementierungsstand des Sarbanes-Oxley Acts in den U.S.; gehalten bei der Rechtswissenschaftlichen Fakultät an der Universität Köln. [Washington, DC 20549]
Das Beratungsangebot wendet sich an Verwaltungs- und Stiftungsräte in ihrer strategischen Verantwortung in Corporate-Governance-Fragen. Gap-Analyse der Verantwortlichkeiten und Coaching in der Führungsarbeit werden angeboten. [CH-8044 Zürich]
Vorgestellt wird der Deutsche Corporate Governance Kodex als Instrument für die Festlegung von Verhaltensstandards zur Unternehmensführung und -überwachung. Eine Sammlung weiterer Materialien und die Liste deutscher Unternehmen, die den Kodex durch Entsprechungserklärung ratifiziert haben, steht zur Verfügung. [D-40211 Düsseldorf]
Vergleichbare Vorschriften zum SOX in Deutschland werden erläutert und eine Checkliste angeboten.
Das Zentrum führt Forschungsprojekte und Veranstaltungen zu Corporate Governance durch, veröffentlicht den Text eines deutschen Governance Codes und bietet Veröffentlichungen. [D-10623 Berlin]
Beratung, Training, Coaching und Seminare zu Führungsverhalten und Diversity Management. Die Seite bietet tiefergehende Informationen zu Gründen und Symptomen positiver und negativen Verhaltens, mit dem Ziel das Wirkungsgefüge verständlich zu machen. Zum Beispiel zu Nachhaltigkeitsphrasen. [D-60598 Frankfurt am Main]
Der Professional Speaker und Bestsellerautor hat sich auf Vorträge für Führungskräfte über das Thema Leadership spezialisiert, das er auch als Lehrbeauftragter an verschiedenen Universitäten vermittelt. Die Website beinhaltet neben Videos Linkempfehlungen, eine Führungszitatesammlung und Buchrezensionen. [D-63303 Dreieich]
Der Trainer und Coach konzentriert sich auf die Themen Führungsgrundsätze, Kommunikation von Leitlinien, emotionale Intelligenz und Empathie wie souveräne Gesprächsführung.[D-70195 Stuttgart].
Beratungs- und Trainingsunternehmen für Kommunikation, Führung, Verkauf und Teambildung [CH-6043 Adligenswil].
Weiterbildung, Unternehmensberatung und Coaching für alle managementinteressierten Menschen, die in Führungspositionen stehen [CH-9545 Wängi].
Berufliche und persönliche Weiterbildung. Angeboten werden interne und offene Seminare zu den Themen Verkauf, Führung und Change-Management für Unternehmen, Führungskräfte, Mitarbeiter und Selbständige [D-69221 Dossenheim/Heidelberg].
Coaching, Managementberatung und Führungstraining in englicher und deutscher Sprache [D-65193 Wiesbaden].
Vermittlung von Know how in den Bereichen der Weiterbildung und der Persönlichkeitsentwicklung. Schulungen, Seminare und Kurse für Firmen und Einzelpersonen [D-86199 Augsburg].
Bietet Beratung, Trainings und begleitende Coachings zur Potenzialanalyse und Managemententwicklung an. Führungsgrundlagen, Selbstverständnis und das Coaching von Mitarbeitern als Führungsstil bilden das Portfolio. [D-30179 Hannover]
Bietet berufliche Weiterbildung für Fach- und Führungskräfte aller Branchen. [D-65731 Eschborn/Taunus].
Beratung, Training, Coaching und Moderation für ein humanes und innovatives Management. Zum Angebot gehören Persönlichkeitsentwicklung, Teamentwicklung, Führungskultur, Gesundheitsförderung und Sart-up-Begleitung [D-33602 Bielefeld].
Beratungsgesellschaft mit eigenem Trainingszentrum Steinbeis-Villa in Bruckmühl. Es werden Seminare und Trainings zu Mitarbeiterführung, Managementmethoden, Selbstmanagement, Personalmanagement und Vertrieb angeboten.
Das Seminarangebot soll dabei unterstützen Ressourcen und Grenzen zu erkennen und das Eintreten des "Burn-out-Syndroms" zu verhindern. [D-81549 München]
Die Unternehmensberatung bietet Seminare, Vorträge und Coachings aus den Bereichen Führung, Verkauf, Gedächtnis, Kreativität und Konzentration, Teamentwicklung und Stressmanagement an. Weiterhin werden Personalentwicklungsmaßnahmen geplant, begleitet und durchgeführt [D-46284 Dorsten].
Trainings- und Ausbildungsschwerpunkte sind Führungskäftetraining, Verhaltenstraining, Rhetorik, Moderation einschl. Mind Mapping, Konfliktbewältigung und Teamentwicklung [D-48308 Senden].
Situatives Führen und Manager Basics werden in bundesweiten Trainings vermittelt.[D-83358 Seebruck]
In dem umfangreichen Angebot werden auch Spezialthemen angesprochen wie "vom Naturwissenschaftler zum Manager", "emotionale Intelligenz" sowie Problemlösungs- und Entscheidungstechniken. [D-33649 Bielefeld]
Vorgestellt werden Methode und Vorgehen des Self Empowerment als Training von Führungssouveräninät, Bewertungs- und Umsetzungssicherheit. Workshops und ein Buchangebot werden vorgehalten. [CH-4054 Basel]
Führungstrainings und Coachings zur Souveränität, begeisterndes Überzeugen und Presse-/Medientrainings werden angeboten. [D-94104 Rappenhof]
Trainiert wird Führungskompetenz und Verhalten in Alltags- und besonders emotionalen Situation, wie zum Beispiel Gespräche zur Zielvereinbarung, Kritikgespräche und die Mitarbeiterbeurteilung. Organisationsberatung und -analysen ergänzen die Leistungen. [D-96418 Coburg]
Das Unternehmen hat sich auf die Vermittlung von Führungstechniken und Organisationsmethoden spezialisiert: Dienstleistung und Persönlichkeit, Führungs- und Kommunikationsverhalten sowie die Moderation von Gruppenprozessen in Teams stehen auf der Agenda. Wahlweise kann dafür ein begleiteter mehrtägiger Segelturn im Mittelmeer gechartert werden. [D-82110 Germering]
Gegeben werden Definitionen und Überlegungen zur Zielsetzung von Führungstätigkeiten an denen sich die modulare Ausbildung im Management und im Leadership orientieren. Qualitätsgrundsätze und Musterprüfungen für die eidgenössische SVF - Berufsprüfung mit Zertifikat werden veröffentlicht. [CH-8031 Zürich]
Seminare für Führungskräfte in den Bereichen Kommunikation, Stressmanagement, Konfliktmanagement, Erinnerungskultur und Menschenbilder. Individuelle Konzeption von Weiterbildungen für Teams. [D-10243 Berlin]
Veranstaltet werden Konferenzen und Tagungen zu Themen der Unternehmensführung und Verbesserung von Geschäftsabläufen. Für ergänzende Materialien steht ein Webshop zur Verfügung. [CH-8027 Zürich]
Informationen zu den Seminaren und Inhouse - Angeboten für Fach- und Führungskräfte zu Themen der Unternehmensführung, Persönlichkeitsentwicklung und betriebswirtschaftlichen Kompetenzen. [D-88662 Überlingen]
Schwerpunktmäßig werden nach dem Franklin-Covey-Effizienzmodell Workshops, Trainings und Analysen zur Steigerung der Umsetzungskraft von Unternehmen und Erhöhung der Effektivität angeboten. Das Modell wird umfassend erläutert. [D-82031 Grünwald]
Die modularen Trainings vermitteln Inhalte unter anderem zu den Themen Leadership, strategisches und internationales Management sowie Mediation. [A-8054 Graz]
Seminare, Training und Coaching für Führungskräfte aus Wirtschaft und Politik zu den Kernthemen Kommunikation, Konfliktmanagement und Weiterentwicklung des Führungsprofils. [D-72074 Tübingen]
Die Trainings wenden sich an Führungskräfte zur Vertiefung des psychologischen Know-hows als Grundlage der Souveränität, Ziel- und Selbstmanagement. [D-20355 Hamburg]
Management Trainings und Impulsworkshops zur Verbesserung der Nachhaltigkeit durch Standort- und Zielbestimmung, Entwicklung von Vision und Strategie. Beratung und Coaching für die Unternehmensführung begleiten den Prozess. [D-28207 Bremen]
Seminare, Training und Coaching mit den Schwerpunkten Kommunikation und Sprache als Führungswerkzeug, Führungsrolle und Delegation, Motivation und Management kritischer Situationen. [D-56075 Koblenz]
Die Trainerin hat sich auf die Vermittlung von Fragestellungen zum authentischen Führungsverhalten aus dem Blickwinkel von Führungskräften und Mitarbeitern spezialisiert. Weitere Themen zur Unternehmenskommunikation und Konfliktlösung, Zeit- und Selbstmanagement sowie Coachings werden vorgehalten. [D-40764 Langenfeld]
Führungskräfte und Berater werden angesprochen mit Trainings in den Kompetenzbereichen Führung und Gruppendynamik, Verhalten, Organisationsentwicklung und Gestaltung von Veränderungsprozessen, Umgang mit Widerständen und Ausweitung der Handlungskompetenz. [D-81377 München]
In den Seminaren und Workshops werden die Führungsgrundlagen, Rollenverständnis und Persönlichkeitsfaktoren beleuchtet und bearbeitet. [D-14057 Berlin]
Unterstützt als Trainer mittelständische Unternehmen insbesondere Handwerksbetriebe in der Entwicklung von reflektierender Führungskompetenz, Empathie, Kommunikation auf gleicher Augenhöhe und Selbstmanagement. Coaching rundet das Angebot ab. [D-28205 Bremen]
Man ist spezialisiert auf Führungs- und Teamtrainings mit Pferden als Medium, um Ziele zu erreichen und Barrieren zu überwinden. Das Angebot wendet sich an Unternehmen nach und in grundlegenden Veränderungsprozessen. [D-64711 Erbach]
Der Trainer bietet verschiedene Qualifizierungsmaßnahmen zur Verbesserung von Führungswerkzeugen und Teammanagement. Ein Verkaufs- und Mentaltraining auch für Führungskräfte rundet das Angebot ab. [CH-6331 Hünenberg]
Berufsbegleitende Master und Executive MBA Studiengänge mit Teilauslandsaufenthalten. [CH-8800 Thalwil]
Das Netzwerk selbständiger Trainer, Berater und Coaches bietet Informationen zu Training, Coaching und Managementberatung von Führungskräften zu Fragen des überzeugenden Auftretens und der Gestaltung der Führungsrolle. [D-72666 Neckartailfingen]
Das Kompetenzzentrum ist ein Anbieter für Weiterbildung und Personalentwicklung. Es werden Schulungen, Seminare und Lehrgänge für Unternehmensleitungen, Führungs- und Fachkräfte angeboten. Man informiert über die einzelnen Angebote.
Angeboten werden modulare Kurzseminare zum Training von Schlüsselkompetenzen der Führung. Mit Erläuterungen zu Vertiefungsmöglichkeiten und Reflektion des Trainingsstoffs. [CH-3005 Bern]
Seminare für Führungskräfte zum vollumfänglich selbstsicheren Ausdruck, zum Umgang mit Konflikten, Selbstcoaching und Stressbewältigung. [A-1010 Wien]
Vorgestellt werden Fragestellungen und Instrumente aus der Praxis ganzheitlicher Unternehmensführung. Literaturtipps und Hilfen werden vorgehalten. Das Unternehmen hat sich auf Training und Beratung von Führungsfragen spezialisiert. Die Seite bildet Schwerpunkte und Bezüge ab. [D-79618 Rheinfelden]
Beratung, Training und Begleitung für Menschen und Organisationen in Anpassungs- und Entwicklungsprozessen.
Veranstalter von Fachkonferenzen und seminaren zu aktuellen Themen für Führungskräfte in der Wirtschaft.
Angeboten werden sowohl persönlichkeitsbildende und werteorientierte Veranstaltungen, wie auch Seminare und Trainings zu anlassbezogenen Themen und zur Weiterentwicklung des Unternehmens. [D-87763 Lautrach]
Der lizensierte Trainer und Berater für das FranklinCovey -Effizienzmodell und das DISG - Verhaltens- und Persönlichkeitsprofil führt Workshops und Coachings mit einem prinzipienorientierten Ansatz durch. Eine anonymisierte persönliche Gruppenbewertung zur Bestimmung des Vertrauensniveaus steht online zur Verfügung. [D-55268 Nieder-Olm]
bietet ein berufsbegleitendes, IHK - zertifiziertes Kompetenztraining zum Auf- und Ausbau des Führungsverhaltens mit Erstellung eines individuellen Kompetenzprofils und individuellen Coachings an. [D-30625 Hannover]
Ausschreibungen der Weiterbildungskurse des Instituts für Betriebswirtschaft. [CH-9000 St.Gallen]
Die Gesellschaft bietet Beratung, Training und Coaching zur Unterstützung der Kommunikation und Wirkungsweise von Führungskräften an. Mit Erläuterungen zum RBFP - Test. [D-59755 Arnsberg]
Für Führungskräfte werden Stil- und Verhaltenstrainings zur Verbesserung der inneren und äußeren Wahrnehmung der Führungsrolle durchgeführt. Mit simultaner Begleitung von Veränderungsprozessen im Unternehmen zur Weiterentwicklung von Organisation und Teamspielern. [D-80638 München]
Der Dienstleister erstellt Reiss Profile und bietet Trainer Workshops zur Ausbildungen zum Reiss Profile Master an. [D-50968 Köln]
Verhaltenstrainings zu situativer Führung, Verhandlung und Präsentation mit Video - Feedback, speziell für das Management im Handel und Direktvertrieb. [D-63654 Büdingen]
Trainer und Coachin wenden sich an Führungskräfte mit Kunstworkshops zur Verbesserung der Umsetzung mentaler Fähigkeiten in direkte Aktion. Diskutiert wird die Frage, ob aus künstlerischem Objekt und dessen Herstellungsweise auf den persönlichen Führungsstil abgeleitet werden kann. [D-50678 Köln]
Seminare zur Verbesserung von Führungsautorität, Rhetorik und Psychologie, eigene und Fremdmotivation werden angeboten. [D-51143 Köln]
Es werden Trainings zur Umsetzung von Stilen, Kommunikation und Führungsverhalten angeboten. Mit Erläuterungen und ergänzenden Coachings. [D-79111 Freiburg ]
Persönliche Führungsstile, Delegation, Feedbackgespräche und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit werden trainiert. Abgerundet wird das Angebot mit Mediation, Coaching und Moderation. [D-83410 Laufen]
Dr. Ulrich Wiek hält Seminare zum Thema werteorientierte Kommunikation, Führung und Fairness. [D-69121 Heidelberg]
Führungskräftetraining mit dem Spiral Dynamics Modell und Meditation im Management wird erläutert und angeboten. [D-60431 Frankfurt/Main]
Die auf Einzelhandel, Callcenter und betriebliches Gesundheitsmanagement spezialisierten Trainings behandeln leitungsspezifische, personalwirtschaftliche und kommunikative Elemente zur Zielformulierung und Verbesserung der Mitarbeiterführung, Entscheidungssouveränität und verbindlichen Umsetzung.[D-46487 Wesel]
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